聂子曰分为两个部分，第一部分自然是宗门创始人的一些言论，也就是聂子曰的正文，第二部分则是宗门的门规和制度。
逆风一边研读一边感叹，宗门的创始人果然大才这个“才”不是他的修为高低，而在于他的观点看法。
修真界大多数宗派都主张“天之道，损有余以补不足”，聂子则认为“天之道，损不足以补有余”。传统主张者是有道理的，将盐放入水中，盐会溶解，最终整杯水都是一样，但聂子则说，若将这杯水长久放置，水会蒸发，最后盐会留下。
类似的观点让逆风眼界大开，虽然有些观点他自己并不赞同，但不可否认，自己从中受到了很多启发。
整整一夜，逆风都沉浸在聂子曰中不能自拔。用了这一夜时间，他也仔细翻阅了宗门的制度和门规，从宗门制度中，他找到了一条获取资源的捷径。
这条捷径就是任务和奖励制度。
一个宗门不可能一味发放资源，那样早晚会坐吃山空，同时，一个宗门也不允许弟子好逸恶劳、只知索取不懂回报，这样的弟子只是宗门的负担而不会成为宗门的支柱，即使他的天赋再好也没用。所以，任何宗门都会有一个相应的贡献、奖励制度，比如，完成宗门指定的任务、为宗门打理一处产业、为宗门采集指定的灵花灵草、甚至为宗门提供一定量的灵石等等，都会获得相应的奖励。
在外门，逆风就在帮助宗门打理着藏书阁，每三个月都能获得一点贡献值。这在外门弟子当中可是一个肥差，当时是很让许多外门弟子们眼红，刚开始的时候要不是外门掌门坚持，估计早就被其他弟子挤兑走了。
贡献值的作用很大，可以兑换灵石和材料，每点贡献值可以从宗门换取一块灵石，如果是弟子间的私下交易，可以两点贡献值换三块灵石，因为有些财大气粗的弟子上交灵石换取贡献值的比例是二比一。倒不是宗门想通过贡献值和灵石的兑换比例来赚取差价，实际上外门的那点贡献值对宗门来说是九牛一毛，真正的用意还是鼓励众弟子能够自力更生，不要好吃懒做。
贡献值最大的作用是可以兑换功法、术法。需要贡献值兑换的功法和术法都存放于外门掌门手中，并不在藏书阁，藏书阁中的典籍都是基本的修行知识，是对所有弟子免费开放的。
如果贡献值够多，还可以请指定的前辈为自己单独讲法。请一个筑基修士讲法一个时辰需要支付十点贡献值，请一个结丹修士则需要一百贡献值，至于元婴修士，则需要一千贡献值才够，相信这是个让所有外门弟子都望而兴叹的数字了。
请逆风在外门的讲法需要多少贡献值呢只需要一点当众弟子发现逆风的讲法“物美价廉”之后，不可避免地，逆风这里就变得门庭若市了。在后期，逆风每天稳定收入五点贡献值，如此才可以从宗门兑换大量的材料进行实验。
与外门不同的是，内门除了贡献值之外，还多了一个功勋值。
功勋值制度和贡献值一样，也是激励众弟子锐意进取的一种手段。但功勋值获得的方式要比贡献值难得多，贡献值可以通过重复劳动获得，功勋值则只有对宗门发展产生影响的时候才能获得。比如同是讲法，例行的讲法获得的就是贡献值，而讲一段别人没有研究出来的法门，则获得的就是功勋值。
功勋值可以兑换成贡献值，比例是十比一，但贡献值不能换成功勋值，同时，功勋值不可以私下交易，所以说，功勋值的多少彰显着一个修士在宗门的地位。
至于功勋值的用途，除了兑换的东西外，聂子曰中却是语焉不详，只有功勋值达到一定程度才会被告知。
逆风的捷径就是通过完成任务获取功勋值。内门中有很多历练任务，这些需要弟子走出宗门去完成，这一块逆风主动放弃了；还有一些炼器、炼丹、制符的任务，逆风同样要放弃；逆风在意的是修炼理论的研究任务，用自己平时的实验成果是可以解决一些难题的，即使解决不了，也可以藉此开辟一些思路。
第二天一早，逆风早早来到了藏经阁。迎接逆风的是一个面目俊秀，年龄“貌似”相仿的青年。
“逆风师弟，欢迎来到藏经阁，为兄飞尘，以后就要和师弟一同共事了。”
飞尘笑眯眯地看着逆风，对于逆风，他是抱着很大的期望的。为了避免逆风的猜疑，飞尘开门见山地说道：
“宗主特意安排我来陪伴师弟，想必师弟也明白这其中深意。以后师弟研究秘法所需的资源，宗门会全力支持，但也希望师弟能对宗门有所回报。”
第五章 契约（2/2） 点击下一页继续阅读。