厂长觉得：“这件事得严惩，不然平息不了工人的怒火，要是处理的太轻了，只怕大家不满意，以后就不太好管理了，这潘慧雨就开除了吧。”

    副厂长也觉得这样解决不错：“是呀，这潘慧雨最好开除了，可冯会长怎么惩罚好呢。”

    厂长思索了一会儿：“冯会长只怕跟那潘慧雨不太清楚，大家估计也都猜到了，惩罚太轻的话，一样不太服众。”

    副厂长觉得也是：“记一次大过吧，如果再有下一次，直接开除。”

    厂长觉得还一些不够：“再扣3个月福利吧。”

    副厂长连忙答应：“嗯，可以。”

    厂长说完便转头询问其它部门领导的意见：“你们有什么其它意见吗。”

    其它各部门领导整齐摇头，“没有，我们没有其它意见。”

    10分钟后，再次进入食堂宣布了这件事。

    厂长一脸严肃：“我们这次的商议结果是，冯会长记一次大过厂报通报批评，扣除3个月福利，潘慧雨利用不正当的手段给自己谋福利，粮厂决定直接开除。”

    潘慧雨一听要把自己开除了，那怎么能行：“我不服，凭什么开除我。”说完转头看向冯会长。

    厂长此时也看着冯会长，“冯会长，你也不服吗？”

    冯会觉得潘慧雨傻透了，这是大家一致决定的事情，难道还能因为一句我不服改了不成，自己就怕潘慧雨不小心把他们两人的事说出来，赶紧拦下，“我服从领导的决定，从今天开始改过自新，不会再犯，并感谢领导的宽大处理。”

    厂长并没有理会潘慧雨：“希望以后不要再有类似的事情发生。”说完后并对下面的工人道：“以后厂里会对工人们的事情严格管理，尽量杜绝此类事情再次发生，也欢迎大家相互监督，大家还有什么其它意见。”

    工人们听厂长这样说了，也没有其它意见。

    厂长对众人道：“没有的话就散会吧。”

    说完，工人们一哄而散。

    既然事情解决了，那就赶紧吃饭吧，不然晚了就没什么吃的了，自己还要回去拿饭盒呢。

    潘慧雨站在原地，有些不甘心，刚刚才转正，这就被开除了，那自己怎么办，不行，得找冯会长，让他帮自己想想办法。

    此时的冯会长开完会后赶紧溜之大吉。

    太丢脸了，自己一个领导，在大庭广众之下被记过，以后还怎么服众啊。

    都怪潘慧雨，一点小事都做不好，还连累自己。

    潘慧雨在食堂没有找到冯会长，转而去找叶倩，都是因为她，要不然自己怎么会被开除。

    叶倩正准备去办公室拿饭盒，还没走出多远，就被潘慧雨给拦住了。

    “叶倩，你给我站住。”潘慧雨从后面喊了一声，周围的人齐齐回了头。

    众人发现有后续，自然也在一旁看着。

    叶倩笑道，“你有事？”，看到叶倩轻飘飘的一句你有事，潘慧雨火冒三丈，“都怪你，要不是你我怎么会被开除。”

    “你被开除跟我有什么关系啊。”

    “怎么跟你没关系，都是你的错。”潘慧雨喊道。