第003(2/2)
作者:殷漠森

    最后一句更是直接震住了会议的全体人员,连秘书都端着杯咖啡站住了,看来这次会议后估计不会再有人小瞧这位新总裁了。

    这件事情过去之后,会议又继续开始了。等到所有的部门都汇报一边之后,容简才开始发表自己的态度和意见。

    “现在,各个部门都说完了。那就由我来说一句。”说着,容简翻开自己的记录本,上面满满的记录了他之前所听到的事情。

    “首先,刚才王经理所说的这家盛名有限公司。这家公司之前的时候,我就已经了解过了。他们公司这几年一直在亏本没有盈利,客户也越来越少,现在随时随地都有可能倒闭。我觉得我们应该趁这个时候,吞并它。”

    容简的说法遭到了陈股东的反对,“容总,很对不起,我不赞同你的这个说话。既然你都说了这家公司一直在亏本,那我们并吞它还有什么意义?只不过是在浪费钱而已。它已经快倒闭了,那我们在吞并的话,是需要很高的代价让他重新活过来的。”

    早就想到了有人会反对,容简说,“确实,让它活过来需要很大的代价。但是,对于我们来说,盛名有限公司将来会给我们带来的效益远远要比代价高的多reads;[美队+复联]英雄,求嫁!。您想想,他是一家老牌的公司了,已经有了一批固定的客户和极高的信誉。再加上他们和正泰公司关系非常好,我们吞并盛名,拉拢正泰,这样我们的市场也会扩大很多。”

    “原来如此,我怎么没想到!还是容总有见解。”容简说完,陈股东顿时觉得自己是那茅塞顿开。这么想想,确实吞并盛名是件好事儿。

    “那这件事情就先交给王经理来办,如何?我父亲经常跟我说王经理能力很强,是可用之材。我想这件事情交给王经理的话,一定不会让我失望的。”对于容简来说,他很知道该如何拉拢人心,让人为自己所用。

    果然,王经理被容简这么说了之后脸上浮出得意的笑容。“多谢容总的信任,我一定不会辜负您的信任的!”

    在说完并购的事情之后,容简继续说,“我之前看过咱们公司的人员名单了,有很多地方的人员配置我不是很满意。所以我想要做一些调整。”

    容简刚说完,秘书就站起身来,将自己手里的一些文件分发到各个员工的手里,这上面的是公司的人员名单。每个岗位多少人,分别叫什么名字上面都写的清清楚楚的。

    “大家可以看到,我们有一些部门其实并不需要那么多的人,有的人甚至都不需要怎么工作就可以拿到高额的工资,难道不觉得不公平吗?所以,在人员上面,我决定要裁掉很大一部分的人。然后,在重新招录一批新人。一家公司如果想要有长远的发展,就不能总是拥有一批固定的员工。只有在新老交替中,才能提高大家的积极性。所以以后,我们也会发出一些奖罚措施。不合格的员工要么惩罚、要么开除。好的员工要么升职、要么加薪。各位,有意见吗?”

    “没有。”对于容简说的话,大家都表示同意。

    容简又简单的交代了一些事情之后,才合上自己面前的笔记本。

    “我要说的就这么多,靠我一个人的努力肯定是不行的!所以,我们大家一起努力吧!任何人有什么意见都可以跟我说,哪怕你的意见跟我的不一样。”容简挺直着腰板,笑看着下面的员工。

    下面的员工都点着头,表示同意。

    “好,那就这样,散会!”

    说完,大家都起身离开。容简把几个高管和部门部长留了下来,说要晚上一起吃个饭,交流一下公司的情况。

    刚一开始,容简还没来的时候,公司里面的员工都对自己未来的这个老板有很多的想法。觉得他太年轻,肯定没有什么领导能力。

    但是,这一次会议结束之后,所有的人员都对容简有了新的看法。不管面对什么事情,他的态度都很明确,有着自己独特的见解与手段,这是很多已经工作多年的老同志都觉得自叹不如的。

    几个股东更是对容简满意的不得了,都只夸容简是年轻有为。

    他们都开始相信,这个新来的老板会带着他们创造更多的财富。对于这样的未来,他们充满了信心和期望。

    通过一个人的讲话,你就可以看出这个人的能力怎么样。从容简的这一系列言语中,让员工们一下子就觉得这个新老板,非常不简单。

    只是短短的一下午,容简就改变了大家对他的看法。不仅如此,还让很多员工开始尊敬并且崇拜这个新老板。